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イベント情報

東京

シンポジウム　完全平等を実現できる均等法へ！

イベントURL：	http://kintou21.web.fc2.com/
主催者：	均等待遇アクション２１
主催者URL；
開始日時：	2016年01月23日 (土) 18時10分
終了日時：	2016年01月23日 (土) 20時50分
会場：	文京シビックホール３階会議室１・２
会場URL：
連絡先：	均等待遇アクション２１　TEL：03-5689-2320
登録団体：
パンフレット：
詳細：	「男女雇用機会均等法」が制定されて30年が経過しましたが、いまだ雇用平等には程遠い現状が続いています。男女とも「仕事と生活の調和」は絵に描いた餅のまま、雇用不安と劣悪な労働条件で健康すらも脅かされています。妊娠・出産への嫌がらせで退職を余儀なくされれば、再就職できたとしても「多様な働き方」という名の非正規ばかりです。職場ではセクシュアルハラスメントやパワーハラスメントが横行し、被害者が訴えても救済され就労を継続できる抜本的な権利保障がありません。賃金や昇進・昇格の女性差別裁判では多くの勝利判決や勝利的和解を勝ち取ってきましたが、各職場に波及することは少なく、実効性が伴っていません。日本政府は、ILOやCEDAW等の国際機関から度々差別是正を求める勧告を受けてきましたが、改善に取り組む姿勢は見られず、性差別や雇用形態による差別に対する抜本的改革が手付かずという中で「女性活躍推進法」が制定されました。2015年3月、国連・女性の地位委員会は「2030年までに指導的立場の半分を女性に」する目標（203050）を設定しましたが、日本では「202030」すら断念かと報道されています。私たちは、均等待遇が保障された、安心、安全な職場環境を実現するために、働く女性の現状と課題を様々な観点から見直し、法律改正も含めビジョンと展望について話し合いたいと思います。　ぜひご参加下さい！ ≪主催≫ きんとう基金均等待遇アクション21 　連絡先TEL&FAX:03-5689-2320　　Email: kintou21@siren.ocn.ne.jp