https://diversity.tsukuba.ac.jp/other/recruit_news_r8　より転載。　詳細はこちらをご確認ください。

筑波大学ヒューマンエンパワーメント推進局ジェンダー支援チーム
2026.04.17
令和８年度女性限定公募を開始します— 研究力強化とジェンダー平等を推進する全学的な取り組み —

筑波大学では、ダイバーシティ＆インクルージョンの推進と、大学全体の研究力強化を目的として、女性限定の教員公募を開始いたしました。
全学で19名分の採用枠を設定し、16名分は准教授または助教の公募として、本学全ての研究分野を対象に、一括で募集を行います。
また、残りの３名分は職種や分野を限定した募集を行う予定でおり、準備が整い次第、公募を開始いたします。

公募の背景と目的

筑波大学では、研究・教育の更なる発展のため、多様性のある人材構成が不可欠であると考えています。しかし、現在の女性教員の割合は依然として十分とは言えません。
そこで今回、男女雇用機会均等法第８条に基づくポジティブ・アクションとして、女性教員の比率向上を目的に、女性限定での教員採用を実施することとしました。これは、イノベーティブな研究と教育を牽引する体制構築を目指す、大学の重要な施策です。

応募上の配慮について

出産・育児・介護・病気等の理由で研究活動を一時中断・遅延された期間がある場合には、選考時に考慮いたします。

筑波大学の支援体制

■両立支援（ライフイベント対応）
研究費助成（最大15万円/年間）
学内保育所「ゆりのき保育所」の利用
ベビーシッター利用料補助
育児・休憩スペースの設置
家族の看護等休暇などの特別休暇制度
採用に際して移転を伴う場合に赴任旅費支給
出張時に子を帯同する必要がある場合に係る費用支給　等
詳細：ヒューマンエンパワーメント推進局 ジェンダー支援チームHP

■ 若手・研究支援
「世界で活躍できる研究者戦略育成事業」採択機関
学内外の研究資金の公募支援（RISS検索）
URAによる研究費獲得・業務DX支援（詳細はこちら）　等
筑波大学から女性研究者へのメッセージ

筑波大学は、ライフイベントとキャリア形成の両立が可能な環境を整え、多様な人材が活躍できる大学づくりを進めています。女性ならではの視点と力を、次世代の教育・研究に活かしてみませんか？
公募の詳細はこちら
・全学一括公募（准教授または助教16名）【公募締切：2026年６月16日必着】
　https://jrecin.jst.go.jp/seek/SeekJorDetail?id=D126041160

お問い合わせ先
【公募に関すること】
筑波大学総務部人事課女性限定公募受付窓口
Email：sj.kobo@un.tsukuba.ac.jp

【大学での支援体制に関すること】
筑波大学ヒューマンエンパワーメント推進局ジェンダー支援チーム
TEL：029-853-2256
Email：diversity@un.tsukuba.ac.jp

【取材・報道に関すること】
筑波大学広報局
TEL：029-853-2040
E-mail：kohositu@un.tsukuba.ac.jp