女性の労働

• 相談No10　育児休業後の仕事に不安を感じています

  

  2012.10.03 Wed

  30代です。半年前に出産し、現在育児休業中です。私の勤務先では育児休業後復帰する女性も多く、希望すれば社内の保育所も利用できます。その意味では恵まれていると思うのですが、自分の理想とする子育てとは相当異なる育児スタイルになることが改めて分かり、復帰後の仕事に不安を感じ始めています。具体的に言えば、復帰後のワークスタイルは①時短勤務を選択し…

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• No.6 回答

  

  2012.05.28 Mon

  ハードな仕事をこなし、成果も挙げてきた女性が、出産を機に働き方の見直しを迫られるケースはとても多いのです。その場合、本人や周囲が「当面はそれでいい」という感覚でいればそれほど悩む必要はないのですが、問題なのは「育休から復帰したのだから、即パワー全開で元通りのペースで働いてほしい」という職場環境や、本人が「以前のペースで働きたい。そうでなけ…

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• 相談No6「出産を機に仕事を辞めましたが喪失感でいっぱいです」

  

  2012.05.28 Mon

  32歳、1児の母です。出産までは大手企業でマーケティング関連の仕事をしていました。仕事は面白く、やりがいもあったのですが、残業や突然の出張などのハードな働き方と子育てを両立することができず、結局育休から職場復帰して半年余りで退職することになりました。退職直後はそれまでの「職場に戻ったものの、戦力になり得ていない私」に対する罪悪感から解放さ…

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• No.5 回答

  

  2012.02.21 Tue

  いかにも「大会社」らしい上司のコメントですね。人材の無駄遣い（と、敢えて言わせてもらいます）ができる「ゆとり」のある会社なんて、今どきそうそうあるものではありません。しかも「給料には満足」しておられるとのことですので、おそらくあなたは楽々こなせる仕事で日々を送っていらっしゃるのではないでしょうか。そういう状態の場合、ここはひとつ究極の選択…

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• 相談No.5「現在の勤務先では女性が活躍できる可能性がありません。待遇はいいので転職は考えたくないのですが・・・」

  

  2012.02.21 Tue

  私の勤務している会社は地元では有名な大企業ですが、女性の管理職の方は１人で、役員に女性はもちろんいません。女性の仕事といったら事務や雑務です。私の周りの女性にこの男尊女卑を意識している人はあまりいません。会社の男性は、「同じ大卒でも女性が一般職、男性が総合職なのは女性が一般職を望んでいるからだ」と言います。確かにそれもあると思います。しか…

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• 相談３回答

  

  2011.09.21 Wed

  実は、あなたのような質問をお寄せになる方は近頃かなり多いのです。私は「女性労働協会」という女性の就業支援や母性健康管理を主な事業内容としている財団法人の専務理事をしているのですが、こちらの財団にもしばしば求人のお問い合わせを頂くことがあります。ですから「これからの人生は自分のすべてをそれにかけてまでなんとかしたい」とおっしゃるあなたのお気…

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• 相談3「民間人として日本の社会に女性の声を反映させたいと思うのですが・・・」

  

  2011.09.21 Wed

  ３月に大学を卒業したばかりですが、卒業論文を書く際、フランスと日本におけるフェミニズム運動とその歴史や現状について調べました。その際、日本の国会における女性議員の比率が先進国の中で極端に少なく、日本の社会の仕組みに女性の声が反映されていないことを知り、同時に国連が日本政府に現状を回復するよう何度も呼びかけているにもかかわらず、日本政府はそ…

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• 相談2 女性の抱える問題について語り合える場を作りたいのですが

  

  2011.08.31 Wed

  大学卒業後、専門を生かした分野で公務員として１０年務めました。結婚後はいろいろな事情があり専業主婦となりました。 家庭優先の意識で語学などの勉強を続け、鍼灸師の資格取得後はアルバイトとして勤めました。 両親の介護、子どもの病気、夫の転勤などの事情の中、仕事は出来る範囲で続けて参りました。前橋に引っ越して２年半になりますが、認知症で亡くなっ…

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• 相談2 回答

  

  2011.08.31 Wed

  「女性の抱える問題について女性自身が語り合える環境を作りたい」　素晴らしいですね！でも、その具体的な方法についてはまだ試行錯誤の状態でしょうか。でも、あなたの場合、鍼灸師というお仕事をひとつの「核」として、色々な方とつながれる可能性をお持ちのように思います。まずは「身体の声を聞く」「身体をいたわる」などのテーマで女性が集まりやすい「場」を…

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